厚德笃行 为人师表

学校始终关注教师职业道德的养成，使教师具备依法执教、修德育人、敬业乐业、廉洁从教、为人师表的良好师德风范。学校建立健全师德工作机制，加强师德和育德能力建设，完善相关考评，能积极落实教育部《中小学教师职业道德规范》、《新时代中小学教师职业行为十项准则》，教职工知晓率能达到 100%。教师牢记“敬业爱岗、廉洁从教”的庄严承诺，静心教书、潜心育人，共守教育报国“初心”，同担筑梦育人“使命”，恪守新时代教师职业行为准则。坚持全面、协调、可持续的科学发展观，充分尊重并欣赏生命的不同，提升解读儿童的能力，构建温暖、平等的师生关系，主动变革，提升教师的师德师能。

学校明确教职工全员育人的岗位职责，做“四有”好老师，开展形式多样的“为人为师为学”等师德主题教育活动，选树、表彰和宣传教书育人先进典型。学校以“蒲公英春语讲坛”为着力点，开展“微笑，将爱传递”师德建设活动，用故事、诗歌、视频、照片等形式发现身边的感动。进一步深化《“春风化雨”新普陀小学教育微故事汇》师德建设项目，鼓励教师践行“情系学子，爱满校园”的承诺，以榜样力量传递、塑造和培育新普陀人成为有温度的新时代教师。学校还注重做好教师的专项指导，就校园安全、心理健康、危机应对等进行实操训练，强化法制观念，提升育德能力。此外，还利用主题升旗仪式、微信公众号等渠道，宣传优秀园丁事迹，在向善、向上、向美的行动中塑造新普陀教师的群体形象。

学校将师德要求融入教育教学全过程，严格执行“6 条禁令”，在教师绩效考核、表彰奖励、职称评定、职务聘任等工作中实行“师德一票否决制”。近年来的家长问卷数据显示，学生和家长对师德的满意度一直稳定在95%以上。学校通过评选“蒲公英教师”、“最佳班主任和搭班教师”等活动树立典型，通过学校微信公众平台宣传表彰，在全体教师、家长中产生了积极的影响，从而形成党员带头，团员青年为骨干，全体教师共同进步的良好局面。学校还通过“一师一居委”活动形成服务纽带，建立合作之桥，将浓浓的关爱传递给更多未成年人。